今年以来，六盘水市人力资源和社会保障局全面助推脱贫人口充分就业，实施“四措并举”战略，从多个方面入手，为全市的脱贫攻坚和经济发展作出了积极贡献。
就近就地拓岗“吸纳就业”。该局以就业帮扶车间（基地）、乡村公益性岗位为抓手，积极促进脱贫人口、易地搬迁群众就近就地拓岗吸纳就业。截至目前，全市104个车间（基地）已吸纳就业1.1万人，其中脱贫人口2987人、易地搬迁群众1123人。同时，通过开发乡村公益性岗位，已安置就业困难群体就近就业2.4883万人，其中脱贫人口2.2628万人、易地搬迁群体3688人。
东西部劳务协作“助力就业”。该局进一步推动东西部劳务协作走深走实，积极主动与中山市联合开展招聘会、有组织劳务输出、稳岗就业跟踪等服务。通过“点对点”有组织输出方式，已帮助农村劳动力前往广东就业。今年以来，通过东西部协作已帮助农村劳动力转移到省外就业4922人。
技能培训激发内生动力“赋能就业”。该局以“技能六盘水”为抓手，推进“凉都电工”“凉都矿工”“凉都护理工”“凉都三宝工”等系列“凉都工匠”品牌建设。围绕焊工、养老护理员、酒店服务员、采茶工等职业，强化技能培训，激发内生动力赋能就业。截至目前，已完成补贴性职业技能培训8952人次，其中脱贫人口619人、易地搬迁群众307人。
严格落实补助政策“稳岗就业”。该局通过驻外劳务协作站、微信“老乡群”等方式，加大脱贫人口跨省务工交通补助政策宣传，提升政策知晓率。同时，根据易地搬迁安置点的劳动力规模、就业工作指导站工作成效等情况，按照人均10元的标准给予就业服务补助。截至目前，已累计发放易地搬迁安置点就业服务补助72.45万元，并已落实脱贫人口跨省一次性交通补助945.55万元，惠及1.8911万人。